课程与服务全景图

以解决企业实际问题为导向，以知识的实践转化为核心，兼顾理论引领与实战落地的人才发展整体解决方案

泰斗学堂-与大咖零距离

作为复泰实战商学院倾力重塑的顶级复泰课堂精品公开课系列之一，"泰斗学堂"旨在邀请政界、学界及商界的顶尖专家和实践者，通过商学、科创、人文的思想激荡，重塑经典，再启辉煌!让我们在此学术盛宴中，共同探索商学的边界，开拓科创的未来,领略人文的智慧，在百年未有之大变局下实现高质量发展，不断做强做优做大，争创产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界一流企业!

中高管公开课

中高管公开课是专为中高层管理者量身打造的高端课程，帮助企业的中高层管理者解决复杂环境下面临的典型挑战。整体课程设计以中国哲学智慧"正心、取势、明道、优术"为指引。融合中西方系统管理理论，全方位提升管理者在格局修养、审时度势、经营哲学、企业管理等方面的综合能力。自2004年以来，中高管公开课已累计为3000多家企事业单位，二十万余名职业经理人提供学习与发展服务，二十年来一直深受企业和学员的认可。

主管公开课

以中基层管理者的核心能力为基础，从管理自我、管理团队、管理工作三个维度提升中基层管理者的管理与领导能力,帮助中基层管理者快速实现角色转型、迅速提升职业胜任力，从优秀迈向卓越，为企业可持续发展打造坚实后盾。

人力资源研修项目

人力资源研修项目以解决问题为核心，历经24年的沉淀和持续探索，为HR从业人员提供学习交流的平台。从宏观总览、中观规划、微观实操三个维度全方位拓展并赋能。人力资源研修项目共设置5大重点内容，即战略支撑、组织优化、法规精讲、人才增值以及综合素养，帮助HR专业人士适应变化、塑造和发展组织文化，提升管理和优化能力，应对法规和风险控制。

预见学堂

"预见学堂"线上学习平台，主要以复泰实战商学院十余年的线下培训实践为根基，结合线上学习的趋势和特点，将线上与线下学习内容和体验场景深度融合。项目以企业和学习者为中心，通过独立设计与整合全行业机构以及全球顶尖商学院的优质内容资源，为学员提供专业系统的差异化在线学习产品，旨在打造一站式在线商学院，为职场人士迈向成功赋能。

实战MBA

实战MBA是复泰结合MBA的系统学习理论，以"战略、组织、营销、运营、财务"等多学科知识和管理技能为核心，辅以复泰特有的案例模式、行动学习方法、教练方法来为企业度身定制培养实战型管理精英的MBA系列企业内训项目。

领导力系列定制服务

复泰所提出的实战领导力体系是区别于传统领导力的一种新型领导力体系，它能够在不同业务场景中适用，能促进个体行为改变，且能解决企业实际问题，帮助企业产出商业价值的管理能力和领导能力的组合。

党史党建

以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量。

国学人文

国学人文国学是中华文明数千年来传统思想文化的精粹，是中华民族核心的价值理念和追求，是中国人信仰的天空和大地当今各国的全球化竞争日趋激烈，国学必将为中华民族的伟大复兴提供源源不断的养分。复泰国学人文系列源于精品公开课的"泰斗学堂"，经历了市场近二十年的考验;面向企业中高管，实战性、落地性强满足中高管用以致学的需求;课程质量高，每个课程模块都由一流商学院教授和500强企业高管参与教学。

国际化人才

国际化人才系列项目旨在培养具备全球视野和跨文化沟通能力的优秀人才。通过甄选人才、规划培养、熟悉国际环境关键任务和外派历练五个阶段，我们将帮助候选人建立人才库、提供个性化培养、加深对国际环境的理解、掌握关键业务并面对跨文化挑战，最终打造出具有国际化素养和领导力的高级人才队伍。

经验萃取

组织经验萃取通过专家共创的方式协助企业将"隐性知识”-优秀员工面对工作问题的思维策略和行为方式，转化为可学习的方法、工具、流程、话术等，并结合典型工作场景中的"最佳实践案例”，在Chat GPT的助力下.，高效完成经验萃取的过程，并转化为案例、课程等形式，帮助企业沉淀优秀经验，精准赋能业务，并建立长效建设机制。

金融行业解决方案

金融行业解决方案系列项目旨在为特定行业的企业提供定制化的解决方案和专业咨询服务。通过深入研究和了解不同行业的现状和挑战，我们将为客户提供针对性的解决方案，帮助他们优化业务流程、提升效率、降低成本，并保持竞争优势通过与客户密切合作，深入了解他们的业务需求和目标，然后提供量身定制的解决方案。这些解决方案可能涉及市场调研、战略规划、流程优化、技术咨询等领域，以确保客户能够快速应对行业变化和市场竞争。

深度游学项目

企业在仰望星空、低头赶路的同时，需要通过跨界参访、深度交流的方式，实地了解知名企业在发展道路上的成功经验，为我所用。深度游学参访，通过名师带队，深度参访名企的方式，帮助企业高管拓宽视野、跨界交流、标杆学习。

顶层设计:"十五五"深改

深改规划通过短、中、长期结合，打造高韧度组织的双核能力，既能满足创新变革需要(敏捷创新核)，又能满足成熟业务高质量稳定发展需要(有序运营核)的战略、组织、文化与人才体系。

国企转型:我们如何适应与创造未来

复泰商学院学术主任孟宪忠教授经年创立企业顶层能力工作坊系列学习项目，先后在百家院校企业实施开展，赢得了客户与学员的深度认可、广泛欢迎。

一站式数字化转型赋能

基于全数字化转型模型，设计科学系统，在转型过程中培养转型人才;以产出为导向,全面提出数字化转型机会，形成可持续发展能力;项目收益众多，系统化数字化转型战略，大大提高数字化转型的成功率;学院资源完备:顶级数字化转型专家提供方向指引，专业运营团队交付落地、

AIGC与强个体:提升组织人效

强个体(1+N)的出现是组织新形态，通过对AICG的应用帮助组织提升人力资源管理和员工绩效的效能。通过与企业合作，我们将提供全面的咨询服务和解决方案，帮助企业有效地管理人力资源，并激发员工的潜力和创造力。